CENTRE DE COMPETENCE
Disposition légale
Les Centres de compétence créés en Région wallonne sont conçus selon une approche ouverte et multifonctionnelle. Ce sont des lieux de formation modernes mais aussi des espaces réservés à la connaissance, au savoir-faire et surtout au génie innovant.
Ils sont les vecteurs d'une nouvelle culture technologique pour les travailleurs, les demandeurs d'emploi, les étudiants, les enseignants, les chefs et cadres d'entreprise qui, y faisant fructifier leurs compétences, garantiront la prospérité collective et individuelle.
Fonctions attendues
Les centres doivent remplir un ensemble défini de missions regroupées en 3 groupes : missions de production, missions d'environnement et missions de développement.
Missions
- La formation
- La veille sur les métiers et les besoins de formation
- L'information et la sensibilisation
- L'aide à la définition des besoins et le conseil en formation
- Le R&D en matière pédagogique
- L'aide à l'insertion des demandeurs d'emploi
- Le soutien au développement économique
- L'approche qualité
Les Centres de compétence participeront également à la gestion des compétences, ce qui se concrétise actuellement dans deux actions :
- La validation des compétences acquises
- Le screening des compétences
Infos complémentaires
Actualités
27 Mai 2010
Colloque entreprises sur "l'élargissement des choix professionnels des femmes et des hommes". Voir le programme. Plus d'infos au 069/88 29 14.